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四川省今年全面規范勞務派遣行為

 

3月29日,四川省省勞動關系工作座談會在自貢召開。記者從會上獲悉,圍繞構建和諧勞動關系,我省今年將抓好多項重點工作,其中包括:探索發布重點行業工資指導線;加快建立企業薪酬調查和信息發布制度;做好國有企業工資內外收入監督檢查;貫徹落實新修訂的勞動合同法,規范勞動派遣行為等。

  過去五年,四川省省協調勞動關系法制建設取得新進展,全省勞動關系協調機制不斷完善落實:勞動合同制度普遍實施,截至2012年末,我省全部企業勞動合同簽訂率為88.3%,達到全國平均水平;簽訂集體合同10.8萬份,覆蓋職工593萬余人,覆蓋率87.3%,比全國平均水平高2.3個百分點。

  根據部署,今年四川省省將以規范勞務派遣用工為重點,貫徹落實新修訂的勞動合同法;以健全工資正常增長機制為重點,深化企業工資制度改革;以加強特殊工時和勞動定額管理為重點,健全勞動標準體系;以健全組織和完善職能為重點,加強勞動關系三方機制建設;以統籌協調推進、體制機制創新、要素集成整合為重點,建設勞動合同制度示范縣、構建和諧勞動關系綜合實驗區。

來源:廣州華路卓企業管理咨詢有限公司 發布時間:2013-04-03 09:39:30
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